Программа мотивации персонала

Выбор правильной программы мотивации персонала, является основой любой организации. Не важно это большая корпорация или небольшой бизнес.  От мотивации персонала зависит жизнеспособность всей компании. Если все работники будут иметь хорошую мотивацию к работе, то организация будет развиваться и расти.

Главное чтобы все уровни организации имели правильную мотивация, чтобы не было что одна часть организации имела высокую мотивацию, а другая низкую.

Например: "Компания по продажам определенного товара  имея хорошо замативирваный персонал по продажам, но не имеет мотивирваного персонала по доставки товара. То получается, что товар не поступает во время и продавцы не могут работать в полную силу. Тоже может быть и наоборот, что доставка работает исправно, а персонал по реализации не успевает продавать и на сладе образуется залежи товара."

По этому мотивации должно уделяться особое внимание, так как это один из важнейших этапов в организации успешной компании.

Эффективная программа мотивации должна  быть подобрана очень тщательно. Для кого то подойдет материальная мотивация для других сотрудников не материальна . Нужно анализировать своих работников и к каждому работнику или отделу применять особый подход.